Teamleiter: in Kreditservice / Kreditsachbearbeitung

Ihre Aufgaben

• Als Teamleitung Kreditservice übernehmen Sie die Verantwortung für ein erfahrenes Team, derzeit bestehend aus 23 Mitarbeitenden, und stellen sicher, dass die täglichen Abläufe in der Kreditsachbearbeitung reibungslos funktionieren.
• Sie forcieren die Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen und daraus resultierender Prozesse.
• Dabei begleiten Sie Ihre Mitarbeitenden aktiv bei diesen Neuerungen, unterstützen sie bei Herausforderungen und fördern ihre Weiterentwicklung.
• Sie stärken die Qualität und Fachkompetenz nicht nur innerhalb Ihres Teams, sondern wirken auch unterstützend auf die Markt- und Marktfolgebereiche, um gemeinsam bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
• Außerdem bringen Sie eigene Ideen ein, um Prozesse, Qualität und Service in der Kreditsachbearbeitung kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine bankfachliche Ausbildung mit Weiterbildung zur/zum Bankbetriebswirt:in. Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium der Bank- und Finanzwirtschaft, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ein fundiertes Verständnis für Kreditprozesse bringen Sie mit und können auch komplexe Kreditfälle fachlich beurteilen - als Teamleitung steht bei uns jedoch nicht Spezialwissen im Vordergrund, sondern Ihre Führungsstärke, Ihr Organisationstalent und Ihr Gespür für Menschen.
• Sie verfügen über Führungserfahrung, idealerweise mit einer größeren Führungsspanne oder sind bereit für den nächsten Karriereschritt im Rahmen der Führung.
• Es bereitet Ihnen Freude, Menschen zu begleiten, ihnen Orientierung zu geben und Potenziale zu entfalten.

Wir bieten

• Work-Life-Balance
  Flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Zukauf von Urlaubstagen ebenfalls möglich; mobiles Arbeit bis zu 80 %
• Vergütung & Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung wie beim TVöD-S (E13) von monatlich 4.767 bis 6.834 Euro (in Vollzeit je nach Kenntnisstand) und bis zu 2 Gehälter on top (Weihnachtsgeld und variabler Teil), betriebliche Altersvorsorge, ein iPad, das auch privat genutzt werden kann, vergünstigtes NAH.SH- oder Deutschland-Ticket, besondere Vorteile rund um Konten und Produkte der Sparkasse
• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Großzügiges Weiterbildungsbudget und Zeit für Ihre fachliche sowie persönliche Entwicklung
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Betriebssport, freier Zugang zu fast allen Fitnesseinrichtungen und Schwimmbädern (Egym Wellpass), JobRad und ein Rund-um-die-Uhr Mitarbeiterunterstützungsservice (OTHEB) für alle Sorgen und Nöte (vom schnellen Facharzttermin bis zum Weihnachtsmann für Ihre Kinder), extra Urlaubstage für Ihre Gesundheit
• Kultur & Zusammenarbeit
  Gemeinsame Betriebs- und Sommerfeste, Prämien für innovative Ideen, Gehaltstransparenz, regelmäßige Feedbackgespräche, Förderung von nachhaltigen Initiativen und regionalen Projekten
• Und vor allem: herrlich normale und engagierte Teamkolleg:innen, die Sie gerne einarbeiten und sich sehr auf Sie freuen

Sie haben noch Fragen?

Rufen Sie gerne Norbert Seck (Abteilungsleiter Unternehmensdienste) unter der Telefonnummer 04331 - 595 1293 an. Für fachliche und organisatorische Fragen zum Team und zur Tätigkeit steht Ihnen auch der aktuelle Teamleiter, Tim Rühe, unter der Telefonnummer 04331 – 595 1928 zur Verfügung.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über www.spk-mittelholstein.de.

In unserer Sparkasse schätzen wir Vielfalt und begrüßen alle qualifizierten Bewerbungen – ganz unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Ihre Sparkasse Mittelholstein AG